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非歧视原则声明

新濠天地app大学是一个以基督为中心的社区. 大学教师, 政府, 英汉弗4:15并有杖高举耶稣为基督,为凡事的准绳. 作为一个寻求维护基督教道德标准的团体, 道德, 和行为, 新濠天地app大学对每一个选择加入社区的人都抱有很高的期望. 遵守联邦法律, 包括1972年教育修正案第九条的规定, 1964年民权法案第六章和第七章, 《新濠天地app》和《新濠天地app》第504条/《新濠天地app》, 新濠天地app大学不存在种族歧视, 性, color, 民族或民族出身, 年龄, 残疾, 服兵役, 或者教育政策管理中的性取向问题, 项目, or activities; its admissions policies; or employment. 符合适用的民权法, 大学寻求有基督教信仰并致力于大学使命的员工. 该大学已任命首席人力资源官/第九条副协调员担任教职员工不歧视合规协调员. 机构公平与合规主任和第九条协调员担任第九条(性别歧视)问题和学生问题的合规协调员.

 

有关性别歧视(包括性骚扰)的查询或投诉, 性取向, 怀孕)或其他形式的歧视/骚扰(e.g.、种族、肤色、国家或民族出身、残疾、年龄、兵役)应寄往:

莱斯利·伦瑟(员工问题/投诉)
总人力资源主任
以及第九条副协调员
忠诚大厅,426房间
新濠天地app大道1900号
田纳西州纳什维尔37212
615-460-6456
莱斯利.lenser@aaaaforay.com

卡莉·艾略特(学生问题/投诉)
机构公平与合规主管
和第九条协调员
弗里曼·霍尔,3rd 地板上
新濠天地app大道1900号
田纳西州纳什维尔37212
615-460-6894
卡莉.elliott@aaaaforay.com

任何人都可以举报性别歧视, 包括性骚扰(无论举报的人是否据称是可能构成性别歧视或性骚扰行为的受害者), 亲自交给第九条协调员/副手, 通过邮件, 通过电话, 或通过电子邮件, 包括非营业时间.  性别歧视事件也可以报告给联邦教育部, 民权办公室, 助理国务卿. 

 

有关的询问或投诉 其他形式的歧视/骚扰 (e.g.、种族、肤色、国家或民族出身、残疾、年龄、兵役)应寄往:

学生事务处处长(学生问题/投诉)
deanofstudents@aaaaforay.com
办公室:615.460.6407

 

人力资源办公室(员工问题/投诉)

莱斯利镜头
总人力资源主任/高级. 导演 & 第九条副协调员 
(以上新濠天地app)